Podľa súčasných pravidiel Sociálna poisťovňa automaticky zruší registráciu zamestnávateľa hneď v deň, keď odhlási posledného zamestnanca. Ak neskôr znova niekoho zamestná, musí sa znovu zaregistrovať, čo zbytočne zaťažuje firmy aj poisťovňu. Navrhovaná zmena zavádza 180-dňovú „preklenovaciu" lehotu – registrácia zamestnávateľa zostane aktívna 180 dní od odhlásenia posledného zamestnanca. Ak v tejto lehote zamestnávateľ prijme nového pracovníka, nemusí sa znovu registrovať. Pomôže to najmä malým firmám, ktoré striedavo zamestnávajú sezónnych, brigádnických alebo krátkodobých pracovníkov. Zákon nadobúda účinnosť 1. októbra 2024.